Exemple de demande d`intégration a la fonction publique

En dehors de la corruption, les audits sociaux offrent également un cadre formel pour les hauts fonctionnaires d`interagir avec le personnel de première ligne et les utilisateurs de services. Alfonso Pulido, Dorian Stone, et John Strevel, “les trois CS de la satisfaction client: cohérence, cohérence, cohérence,” mars 2014. Le but est de partager le modèle, de fournir des occasions de rencontrer des collègues d`un large éventail d`organismes et de comprendre le nord de l`arrondissement en tant que quartier et les atouts qu`il y a dans les collectivités locales. Reconnaissant cela, le programme Centrelink du gouvernement australien, qui offre une gamme de paiements et de services gouvernementaux, offre à ses employés des services à la clientèle une variété de supports, d`outils et de possibilités de développement. Le Mexique a créé une plate-forme numérique, mejora tu Escuela, qui vise à renforcer l`engagement des parents dans la transformation du système éducatif du pays. Le changement ne se produit pas du jour au lendemain. En outre, le modèle ASAN rend le gouvernement plus transparent, car les citoyens sont en mesure de savoir exactement quels services ils recevront et à quel coût. Le service a beaucoup évolué depuis lors et offre maintenant un canal plus automatisé, multiplateforme, y compris la messagerie texte, les applications et les médias sociaux. En 1982, les résidents ont souffert de taux élevés de mortalité infantile en raison d`un mauvais assainissement. Partout dans le monde, les enfants quittent encore l`école sont incapables de lire et de faire de l`arithmétique de base, et la qualité des soins de santé reste inégale. La cartographie des points d`eau fournit une base d`information pour améliorer les performances du système d`eau. Par conséquent, une partie importante de la cartographie efficace des trajets est de définir les principales activités opérationnelles et les systèmes impliqués à chaque étape.

De plus, étant donné que l`information sur la NREGA est diffusée pendant le Forum, les fonctionnaires et les demandeurs de salaire se sont éloignés avec une meilleure compréhension de la NREGA. Ils cherchent à évaluer le rendement et la qualité de la prestation des services dans les écoles de première ligne et les établissements de santé du point de vue des citoyens. Cela comprend la limitation de la durée de parole des gens, pour s`assurer que les gens qui veulent participer ont une chance de parler et de voter là où les décisions doivent être prises.